Nodocentes confirman nuevas medidas de fuerza por paritarias y la Ley de Financiamiento Universitario
El Consejo Directivo del gremio nodocente FATUN ratificó el esquema de protestas resuelto junto al Frente Sindical Universitario tras calificar de insuficiente la propuesta salarial del Gobierno. ...
El Consejo Directivo del gremio nodocente FATUN ratificó el esquema de protestas resuelto junto al Frente Sindical Universitario tras calificar de insuficiente la propuesta salarial del Gobierno. El cronograma incluye una jornada de visibilización en la vía pública, una manifestación en la Secretaría de Educación y la quinta Marcha Federal Universitaria en octubre. La Federación Argentina del Trabajador de las Universidades Nacionales (FATUN) reunió a su Consejo Directivo y ratificó la profundización del plan de lucha en las casas de altos estudios de todo el país. La resolución de la conducción del gremio de nodocentes se tomó tras el firme rechazo a la última oferta formulada por el Ministerio de Capital Humano, la cual estipulaba un reajuste salarial del 3% para el mes de octubre. Para los representantes gremiales, la pauta del Poder Ejecutivo no alcanza a compensar el deterioro de los ingresos provocado por la inflación y deja sin respuesta el reclamo por la aplicación efectiva de la Ley de Financiamiento para la Educación Superior. La posición de la FATUN se alinea con la del conjunto de las organizaciones que integran el Frente Sindical Universitario, entre las que figuran FEDUN, CONADU, CONADU Histórica, UDA, FAGDUT y CTERA. Cronograma del plan de lucha de los nodocentes Tras el paro nacional concretado el pasado martes 8 de septiembre, que interrumpió las actividades académicas, administrativas y de servicios en reclamo por los sueldos, el pago de becas y la aplicación de la Ley de Financiamiento, la FATUN confirmó las fechas de las próximas acciones: FATUN exige diálogo y recomposición salarial Desde el gremio nodocente que conduce Walter Merkis remarcaron la urgencia de que el Poder Ejecutivo convoque a una negociación paritaria transparente y con propuestas acordes al costo de vida. La dirigencia insistió en que la continuidad del plan de lucha responde a la falta de respuestas oficiales frente a la pérdida del poder adquisitivo del personal y al incumplimiento de la normativa vigente que garantiza los fondos para el desarrollo de la enseñanza superior en la Argentina.
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